企業簡介：某某公(gōng)司創建于1986年，公(gōng)司總部位于中(zhōng)國(guó)汽摩之都-浙江省瑞安(ān)市。某某公(gōng)司是專業制造汽車(chē)配件的公(gōng)司，集團下屬子公(gōng)司、分(fēn)公(gōng)司6個，分(fēn)别調在美國(guó)、中(zhōng)國(guó)上海國(guó)際汽車(chē)城、浙江溫州、瑞安(ān)等。總共占地面積160，000平方米，公(gōng)司投資總額約14億人民(mín)币。2010年某某公(gōng)司銷售額達到15億人民(mín)币。某某公(gōng)司集市場開發、産(chǎn)品設計、模具(jù)設計制作(zuò)，産(chǎn)品生産(chǎn)和銷售為(wèi)一體(tǐ)。其中(zhōng)某某公(gōng)司投資建立一流的研發中(zhōng)心，生産(chǎn)中(zhōng)高檔轎車(chē)雨刮器總成，并自主開發了優質(zhì)無骨雨刷、座椅電(diàn)機、玻璃升降器。某某公(gōng)司内市場主要有(yǒu)：一汽、上汽、北汽、奇瑞汽車(chē)、華晨汽車(chē)、長(cháng)安(ān)汽車(chē)、吉利汽車(chē)、江淮汽車(chē)、比亞迪汽車(chē)、中(zhōng)國(guó)重汽、哈飛汽車(chē)、昌河汽車(chē)、江鈴汽車(chē)、福田汽車(chē)、長(cháng)城汽車(chē)、長(cháng)豐汽車(chē)、上汽通用(yòng)五菱、東風柳汽、海馬汽車(chē)等國(guó)内知名(míng)企業。

主營業務(wù)：汽車(chē)電(diàn)動刮水器總成、汽車(chē)座椅電(diàn)機、發動機、玻璃升降器、化油器、電(diàn)動天窗、座椅彎管件、絲杆總成及蝸杆等金屬件，傳感器等各類汽車(chē)電(diàn)機及零部件

公(gōng)司規模：約4000人，有(yǒu)三個工(gōng)廠（溫州、上海、滁州）

公(gōng)司産(chǎn)值：28億

工(gōng)作(zuò)時間：單雙休

福利待遇：五險一金、住房補貼、餐補

工(gōng)作(zuò)地址：上海嘉定

崗位：應用(yòng)工(gōng)程師

崗位職責：

1. 對需優化的電(diàn)機，可(kě)獨立開展産(chǎn)品NVH仿真與系統分(fēn)析，确定優化方案；

2. 探讨NVH性能(néng)優化分(fēn)析的結果可(kě)行性；

3. 根據優化方案，進行産(chǎn)品試制和試驗；

4.确定産(chǎn)品NVH性能(néng)優化結果，整理(lǐ)分(fēn)析及優化的相關資料；

4. 解答(dá)用(yòng)戶使用(yòng)疑惑，為(wèi)用(yòng)戶提供***的問題處理(lǐ)方案；

Job Requirement職位需求

1. 聲學(xué)等相關專業，碩士以上學(xué)曆；

2. 熟悉電(diàn)機結構，具(jù)有(yǒu)紮實的振動、聲學(xué)和模态分(fēn)析理(lǐ)論背景，了解模态及NVH測試試驗。

3. 分(fēn)析技(jì )能(néng)：能(néng)熟練使用(yòng)Head acoustic、test.lab等NVH試驗分(fēn)析系統，并對試驗數據結果進行分(fēn)析。

4. 良好的職業素養和心理(lǐ)調節能(néng)力，良好的觀察、理(lǐ)解、組織、協調、溝通、執行能(néng)力及團隊協作(zuò)精(jīng)神。

5. 有(yǒu)3--5年以上，汽車(chē)行業NVH從業經驗，熟悉電(diàn)機設計及Ansys maxwell 者優先 ;

工(gōng)作(zuò)時間：單雙休

福利待遇：20-30萬，優秀的在談

五險一金、住房補貼、餐補

崗位：電(diàn)機研發高級工(gōng)程師

職位描述：

1、負責電(diàn)機産(chǎn)品研發設計工(gōng)作(zuò)，主要産(chǎn)品有(yǒu)雨刮、座椅、天窗、車(chē)窗、等電(diàn)機産(chǎn)品；
2、負責産(chǎn)品的問題分(fēn)析及解決;
3、開發項目過程中(zhōng)客戶和供應商(shāng)之間的技(jì )術聯系，負責技(jì )術支持工(gōng)作(zuò)；

4、帶領小(xiǎo)組進行産(chǎn)品開發及管理(lǐ)；
5、完成上級領導安(ān)排的其他(tā)工(gōng)作(zuò)。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)曆，機械制造辦(bàn)公(gōng)自動化等專業畢業；

2、熟悉3D、2D制圖、solidworks、catia等軟件；

3、有(yǒu)3年以上汽車(chē)電(diàn)機研發工(gōng)作(zuò)經驗；

4、有(yǒu)一定的團隊管理(lǐ)經驗。

福利待遇：五險一金、通訊補貼、免費住房（或住房補貼）、國(guó)标法定節假日、單休，其他(tā)需要申請後特殊約定

崗位名(míng)稱：消費電(diàn)子設計工(gōng)程師

加班頻次：周2-3次    彙報對象:技(jì )術經理(lǐ)         團隊人數:10+人

崗位職責：

1、負責管理(lǐ)本人所承擔的産(chǎn)品、項目開發工(gōng)作(zuò)。組織與内外部相關方的溝通、協調，引導資源向客戶要求的方向發展，确保開發結果滿足客戶要求，對開發質(zhì)量不良和延期原因進行說明和彙報;

2、獨立或協作(zuò)完成消費類電(diàn)子産(chǎn)品結構設計相關工(gōng)作(zuò)，制作(zuò)并提供内外部客戶需求技(jì )術資料;

3、組織樣品制作(zuò)及制樣異常處理(lǐ)，組織或參與小(xiǎo)批試生産(chǎn)與試産(chǎn)異常處理(lǐ)，參加并支持産(chǎn)品各階段試生産(chǎn)，确認産(chǎn)品和制造過程設計與設計要求的符合性;

4、負責新(xīn)物(wù)料采購(gòu)申請與确認工(gōng)作(zuò)，協助采購(gòu)對供方進行審核、評價;

5、 負責産(chǎn)品生産(chǎn)異常改善和客訴改善的技(jì )術支持。

任職要求：

1、學(xué)曆/專業:大專及以上學(xué)曆，材料科(kē)學(xué)、模具(jù)設計、機械設計等相關專業;

2、工(gōng)作(zuò)經驗:至少8年以上電(diàn)子接插件開發經驗，WTB  FPC  BTB  消費連接器

3、軟件/工(gōng)具(jù):能(néng)熟練使用(yòng)3D/2D設計軟件，如: UG、AutoCAD;

4、技(jì )術/知識:熟悉注塑、沖壓、裝(zhuāng)配、電(diàn)鍍等工(gōng)藝，熟知連接器塑膠材料、五金材料、鍍層設計及應用(yòng);

5、 産(chǎn)品标準:熟知電(diàn)子接插件産(chǎn)品标準。

6、要對FPC熟悉，具(jù)備從0到1技(jì )術構建能(néng)力的，最好要懂一點實驗相關的

加分(fēn)項：

1.英語口語流利、有(yǒu)FEA分(fēn)析能(néng)力

2.掌握電(diàn)連接原理(lǐ)及設計計算、有(yǒu)高頻、大電(diàn)流或高壓連接器開發經驗

職位：質(zhì)量經理(lǐ)     18-20萬

産(chǎn)品：繼電(diàn)器套裝(zhuāng)、繼電(diàn)器底座、工(gōng)業繼電(diàn)器  斷路器

部門人數：20人

彙報對象：總經理(lǐ)

工(gōng)作(zuò)職責：

1、在總經理(lǐ)的領導下，負責公(gōng)司日常質(zhì)量管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)，貫徹落實質(zhì)量方針、質(zhì)量目标，圍繞質(zhì)量管理(lǐ)體(tǐ)現實施有(yǒu)效監控，實現産(chǎn)品質(zhì)量的持續改善；

2、負責組織編制完備的質(zhì)量體(tǐ)系文(wén)件，監督體(tǐ)系文(wén)件的執行與日常管理(lǐ)；負責開展、參與質(zhì)量管理(lǐ)體(tǐ)系的評審工(gōng)作(zuò)；領導質(zhì)量管理(lǐ)人員對質(zhì)量管理(lǐ)體(tǐ)系的有(yǒu)效運營及控制；

3、指導和監督公(gōng)司質(zhì)量管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)，監督檢查質(zhì)量執行情況，負責組織和協調質(zhì)量檢驗工(gōng)作(zuò)；組織檢驗人員依據檢驗标準實施檢驗工(gōng)作(zuò)，必要時編制質(zhì)量情況報告彙報運營總監或總經理(lǐ)；

4、組織制定和實施部門年度質(zhì)量培訓計劃，并配合企管部進行質(zhì)量意識教育及檢驗人員技(jì )能(néng)培訓和考評工(gōng)作(zuò)，對部門新(xīn)聘用(yòng)的檢驗人員實施檢驗技(jì )能(néng)培訓及考核評定；建立檢驗員質(zhì)量責任考核并監督實施，負責相關人員的職能(néng)工(gōng)作(zuò)調度安(ān)排及人員職務(wù)任免的提議；

5、制定産(chǎn)品周期試驗計劃，聯絡相關機構實施周期試驗，配合上級質(zhì)量監督部門做好監督抽查試驗；

6、組織實施公(gōng)司檢測設備、計量器具(jù)的計量、使用(yòng)和監督管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)；

7、組織對産(chǎn)品質(zhì)量監督工(gōng)作(zuò)，及時發現和解決産(chǎn)品質(zhì)量問題，組織參與重大質(zhì)量風險和質(zhì)量事故的處理(lǐ)工(gōng)作(zuò)；及時處理(lǐ)生産(chǎn)現場上報的各種異常問題，負責組織必要的不合格品的評審工(gōng)作(zuò)，并跟蹤驗證評審結果的實施；

8、參與對供方評審、确認，配合有(yǒu)關部門不定期深入供方生産(chǎn)現場，檢查和掌握供方質(zhì)量控制和産(chǎn)品質(zhì)量情況，與供應商(shāng)有(yǒu)效溝通，及時反饋零件質(zhì)量問題，組織跟蹤驗證改善後的零件質(zhì)量；

9、負責與客戶簽訂質(zhì)量保證協議，組織有(yǒu)關部門對客戶投訴、退貨等質(zhì)量異常分(fēn)析處理(lǐ)，組織跟蹤驗證改善措施的實施，以及産(chǎn)品質(zhì)量情況；

10、負責組織産(chǎn)品質(zhì)量數據統計，彙編月度質(zhì)量報表，傳達到各級領導及部門；負責組織質(zhì)量記錄的收集、整理(lǐ)、保存、歸檔和利用(yòng)，對其真實性、有(yǒu)效性負檢查之責；

任職資格:

1、 教育背景：大專以上學(xué)曆；

2、培訓經曆：ISO質(zhì)量體(tǐ)系、現場質(zhì)量管理(lǐ)等培訓；

3、經驗：從事質(zhì)量經理(lǐ)五年以上經驗；

4、技(jì )能(néng)：有(yǒu)質(zhì)量檢驗、質(zhì)量分(fēn)析能(néng)力；

5、個性特征：原則性強、立場堅定、心思細膩、态度端正、思想靈活。

尋訪方向：低壓電(diàn)器、繼電(diàn)器行業最好，工(gōng)業繼電(diàn)器為(wèi)主。

企業名(míng)稱：公(gōng)司創立于1985年，名(míng)列中(zhōng)國(guó)繼電(diàn)器十強，是工(gōng)業繼電(diàn)器領域的優秀品牌。公(gōng)司專注于工(gōng)業繼電(diàn)器的研發、生産(chǎn)和銷售，并提供50多(duō)個系列，1000多(duō)種規格的繼電(diàn)器及插座産(chǎn)品。一直保持産(chǎn)品的一緻性及可(kě)靠性。從産(chǎn)品研發、零部件生産(chǎn)、模具(jù)開發、注塑直到最後的裝(zhuāng)配步驟，不斷改善産(chǎn)品生産(chǎn)流程繼電(diàn)器已被廣泛應用(yòng)于工(gōng)程機械、起重機械、機床、造紙設備、電(diàn)機、電(diàn)梯、機器人、食品、制藥、塑料機械、陶瓷機械、印刷包裝(zhuāng)、橡塑機械、紡織機械、物(wù)流設備、電(diàn)子制造、石化、新(xīn)能(néng)源等諸多(duō)領域。銷售和服務(wù)網絡覆蓋中(zhōng)國(guó)大陸及台灣，超過70%的産(chǎn)品遠(yuǎn)銷至美國(guó)、德(dé)國(guó)、法國(guó)、意大利、日本、韓國(guó)等國(guó)家和地區(qū)。

公(gōng)司規模：7-800人

公(gōng)司産(chǎn)值：5個億

職位：生産(chǎn)副總    35-45萬（薪資可(kě)談）

産(chǎn)品：繼電(diàn)器套裝(zhuāng)、繼電(diàn)器底座、工(gōng)業繼電(diàn)器  斷路器

地址：浙江省永嘉縣烏牛街(jiē)道交通東路666号

彙報對象：總經理(lǐ)

工(gōng)作(zuò)職責：

1、生産(chǎn)計劃與預算的編制、監督執行：組織編制年度生産(chǎn)計劃與預算，并監督計劃的實施情況，定期組織生産(chǎn)調度會議，對生産(chǎn)部、庫房、設備設施管理(lǐ)的活動進行必要的監督；

2、質(zhì)量體(tǐ)系管理(lǐ)：按照醫(yī)療器械生産(chǎn)質(zhì)量管理(lǐ)規範要求進行生産(chǎn)、倉儲、質(zhì)檢、采購(gòu)等，制定和完善各種符合體(tǐ)外診斷試劑質(zhì)量管理(lǐ)體(tǐ)系和注冊要求的文(wén)件、記錄、SOP驗證等，切實保證産(chǎn)品質(zhì)量，完成各類質(zhì)量管理(lǐ)體(tǐ)系考核；

3、生産(chǎn)質(zhì)量及成本的控制：協調公(gōng)司研發、質(zhì)量、銷售等部門之間的溝通與合作(zuò)，及時解決生産(chǎn)中(zhōng)出現的問題；組織落實、監督生産(chǎn)過程質(zhì)量、成本、産(chǎn)量指标等；

4、組織協調：組織完善生産(chǎn)管理(lǐ)、倉儲管理(lǐ)、工(gōng)程設備等方面的規章制度，監督、檢查各項規章制度的執行情況，确保生産(chǎn)有(yǒu)序進行，保證；

5、倉儲管理(lǐ)：對倉儲部進行指導和管理(lǐ)，保證倉儲制度的完善和執行。有(yǒu)效協調采購(gòu)、倉儲與生産(chǎn)之間的關系，保證生産(chǎn)、銷售工(gōng)作(zuò)的有(yǒu)序進行。

6、設備設施管理(lǐ)：負責組織對設備設施的保養和管理(lǐ)，保證生産(chǎn)現場能(néng)夠正常生産(chǎn)設備處于良好狀态；參與新(xīn)建設施的設計及驗收工(gōng)作(zuò)；

7、團隊建設： 負責生産(chǎn)團隊的培訓組織、能(néng)力提升、績效考核工(gōng)作(zuò)。；

8、參與制定公(gōng)司發展戰略與年度經營計劃，組織制定并實施生産(chǎn)戰略規劃；
9、随時掌握公(gōng)司經營狀态，協調各部門之間的溝通與合作(zuò)，及時解決出現的各種問題；
10、組織落實、監督調控公(gōng)司運營過程中(zhōng)的各項指标，負責處理(lǐ)運營過程中(zhōng)的重大問題及難題；
11、負責培養、激勵和領導下屬管理(lǐ)團隊以确保其能(néng)力不但提升、積極性不但提高并促使各項目标的達成。

任職要求：
1、年齡要求：45歲以内，大專學(xué)曆及以上，機械機電(diàn)相關專業；
2、精(jīng)通IE、PIE；采購(gòu)管理(lǐ)、生産(chǎn)管理(lǐ)、質(zhì)量管理(lǐ)、設備管理(lǐ)、倉儲管理(lǐ)、流程管理(lǐ)等；
3、具(jù)有(yǒu)優秀的領導能(néng)力、溝通協調能(néng)力、團隊協作(zuò)能(néng)力、計劃與執行能(néng)力；
4、良好的敬業精(jīng)神和職業道德(dé)操守，有(yǒu)很(hěn)強的号召力和凝聚力。
5、有(yǒu)5年以上台資、日企業同崗位管理(lǐ)經驗、懂低壓電(diàn)器、繼電(diàn)器、電(diàn)氣、電(diàn)子、黑白家電(diàn)行業工(gōng)作(zuò)經驗者優先考慮。